教育
- お客様に寄り添う
- 「接客」を学べます。
教育
未経験からアパレル業界で接客・販売の仕事を始める人が、安心して始められるOJTを実施。経験者の方でも、これまでに経験してきた接客・販売との違いを把握しながら学べます。
店舗での教育 （OJT、店長面談など）
商品知識、接客技術、店舗で必要な業務について、実際の店舗業務を通して学んでいただきます。
毎月店長が行う個人面談の中で、スタッフ個々の進捗を確認しています。また、定期的に店舗で勉強会を行い、販売のプロとして、常に上を目指していただきます。
複線型人事制度
サブ、副店長、店長などのマネジメント業務を担当するキャリアアップのみでなく、セールススペシャリスト、店舗MD・VMD、店舗マーケティング、店舗リペア・アフターサービスなど、個人の目指すキャリアに合わせて、より専門性を磨いてキャリアアップを目指せる複線型人事制度を導入しています。
